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淺析《世界經(jīng)理人》不一樣的基因

戰(zhàn)略大師邁克爾·波特說(shuō):戰(zhàn)略首先不是"做什么",而是"不做什么"。我也東施效顰,在說(shuō)《世界經(jīng)理人》雜志是什么之前,先說(shuō)不是什么。

一、我們不是財(cái)經(jīng)雜志。財(cái)經(jīng)雜志做新聞,我們不做。財(cái)經(jīng)雜志視野宏大,從SARS到CEPA,從人民幣匯率到美元降息,從司法改革到三農(nóng)問(wèn)題,事事關(guān)心。我們不。

二、我們不是"辦雜志"給讀者。絕大多數(shù)雜志,都有一個(gè)"內(nèi)容導(dǎo)向"的宗旨。他們首先決定辦什么樣內(nèi)容的雜志,至于給什么人看,那是第二位或第N位的事。

三、我們不是讓讀者"看"的雜志。絕大多數(shù)雜志,都是讓讀者看的。還可以細(xì)分:時(shí)尚生活類(lèi)雜志,是讓讀者"翻"的,所謂的養(yǎng)眼的雜志。新聞?lì)愲s志是讓讀者"聽(tīng)"的,可以稱(chēng)為養(yǎng)耳的雜志---信息從這個(gè)耳朵進(jìn)去,不知道什么時(shí)候就從另一個(gè)耳朵出來(lái)。還有些是讓讀者"想"的,比如學(xué)術(shù)類(lèi)的,以及有一些非要擺出一副學(xué)術(shù)臉孔的雜志,看一頁(yè)要花半小時(shí),還不一定想得明白---就當(dāng)養(yǎng)腦吧。

我們真的很不一樣。

一、我們是管理雜志。除了企業(yè)管理,我們什么都不說(shuō)。而且,我們關(guān)心的不是企業(yè)管理的新聞,而是新聞背后的管理。比如網(wǎng)易浴火重生的新聞,就讓《遠(yuǎn)東經(jīng)濟(jì)評(píng)論》去報(bào)道好了;我們要剖析的是怎樣的管理舉措實(shí)現(xiàn)了網(wǎng)易的戰(zhàn)略轉(zhuǎn)向,使網(wǎng)易從危機(jī)中崛起(參見(jiàn)《在危機(jī)中轉(zhuǎn)向》)。

二、我們是"給讀者"辦雜志。我們專(zhuān)為企業(yè)高級(jí)管理者辦雜志,而且只為他們的需求而辦。其他人的需求,我們恕不滿(mǎn)足。在"讀者導(dǎo)向"的宗旨下,我們的內(nèi)容和風(fēng)格,隨著中國(guó)高級(jí)經(jīng)理人的需求的改變而改變。

三、我們是讓讀者"用"的雜志。我們不是養(yǎng)眼、養(yǎng)耳、或者養(yǎng)腦,而是養(yǎng)"手":我們提供的內(nèi)容要讓讀者---高級(jí)經(jīng)理人---在實(shí)際的管理工作中進(jìn)行實(shí)踐。因此,我們對(duì)稿件有三個(gè)必須達(dá)到的基本要求:實(shí)用---不僅提出問(wèn)題,更要提出解決方案;舉例---方案不能只是理念,必須要有事例說(shuō)明;適用---介紹的管理實(shí)踐具有普遍的地域和行業(yè)借鑒價(jià)值。

這就是我們的三點(diǎn)基因。也是我們成為商業(yè)管理雜志領(lǐng)導(dǎo)者的秘密。我們敢于把秘密大聲說(shuō)出來(lái),是因?yàn)榛蚴呛茈y拷貝的。