職場(chǎng)人今后的努力方向和改進(jìn)措施，可以考慮以下范圍
1.工作效率:職場(chǎng)人員可以選擇提高工作效率的培訓(xùn)課程，如態(tài)度培訓(xùn)，培養(yǎng)積極正面的工作態(tài)度。
2.時(shí)間管理:不僅是學(xué)習(xí)管理工作時(shí)間的方法，還包括生活時(shí)間的管理。時(shí)間管理是提高工作效率的關(guān)鍵，應(yīng)該好好把握這門學(xué)問(wèn)。
3.團(tuán)隊(duì)精神:工作場(chǎng)所有不同背景的員工，越來(lái)越多的企業(yè)意識(shí)到員工的整體合作對(duì)企業(yè)的發(fā)展起著重要作用。因此，團(tuán)隊(duì)合作逐漸成為企業(yè)文化的重要組成部分，這方面的專業(yè)訓(xùn)練需求非常迫切。
4.銷售技術(shù):隨著競(jìng)爭(zhēng)激烈，企業(yè)需要更積極、積極地開拓市場(chǎng)。如果銷售人員想提高業(yè)績(jī)，參加銷售訓(xùn)練是非常重要的。
5.客戶服務(wù):許多工作場(chǎng)所的人每天都需要接觸客戶。他們必須充分滿足客戶的需求，才能實(shí)現(xiàn)企業(yè)的發(fā)展。因此，您可以將客戶服務(wù)作為長(zhǎng)期的學(xué)習(xí)方向。
6.交流技巧:演講技巧、談話技巧、接待人物的技巧等是交流技巧的一部分。
7.專業(yè)管理:專業(yè)管理包括質(zhì)量、時(shí)間、費(fèi)用等管理，在項(xiàng)目實(shí)施過(guò)程中重要的協(xié)調(diào)作用。專項(xiàng)管理可以幫助企業(yè)保證質(zhì)量，節(jié)省時(shí)間，控制費(fèi)用等，因此受到重視。
8.領(lǐng)導(dǎo)技術(shù):提高個(gè)人領(lǐng)導(dǎo)能力，包括學(xué)習(xí)組織技術(shù)、企劃技術(shù)、檢討技術(shù)等，讓職場(chǎng)人員在工作中積極工作，領(lǐng)導(dǎo)同事參加工作。提高領(lǐng)導(dǎo)能力是應(yīng)該考慮的研修方向。
9.人力資源:人力資源課程包括招聘制度、員工關(guān)系、激勵(lì)制度等各方面的綜合設(shè)計(jì)，有助于企業(yè)建立過(guò)去員工到高層員工之間，標(biāo)準(zhǔn)化的監(jiān)視制度，同時(shí)可以明確雇傭雙方的利益和義務(wù)，充分保障雙方。
總之，只有找到學(xué)習(xí)方向，才能真正實(shí)現(xiàn)職場(chǎng)附加價(jià)值，達(dá)到學(xué)習(xí)有用的效果。
怎樣才能達(dá)到自己的目標(biāo)。
每天我們身邊都會(huì)發(fā)生很多事情，有時(shí)候很難達(dá)到目標(biāo)。這可能是由以下原因引起的。
1.建立模糊的目標(biāo)。
不知道去哪里，怎么能到?許多人在制定模糊目標(biāo)時(shí)，注定要失敗。我想減肥聽(tīng)起來(lái)很大，但是制定這個(gè)目標(biāo)的人決不能成功。這不是因?yàn)槿藗儧](méi)有動(dòng)力或者沒(méi)有規(guī)則的制約，而是因?yàn)檫@個(gè)目標(biāo)太模糊了。你想瘦5磅還是50磅?
快速對(duì)策:明智的目標(biāo)是具體的，確定他們可以測(cè)量，可以實(shí)現(xiàn)，現(xiàn)實(shí)。另外，最重要的是給自己最后的期限。
2.缺乏更高層次的目標(biāo)。
可以在任何想象的話題上設(shè)定目標(biāo)，但如果沒(méi)有更高水平的目標(biāo)，短期的動(dòng)力和***消失的話就會(huì)馬上放棄。
快速對(duì)策:設(shè)定目標(biāo)時(shí)，詢問(wèn)自己的目標(biāo)與生活有什么關(guān)系，從中獲得什么。
3.拖延。
即使制定了明確的目標(biāo)，如果不采取行動(dòng)，也決不能達(dá)成目標(biāo)。最可怕的一句話就是我一會(huì)兒就做。
快速對(duì)策:確定目標(biāo)分為可行部分，立即行動(dòng)。
4.不負(fù)責(zé)任。
大家可能做錯(cuò)事，這是事實(shí)。如果發(fā)生錯(cuò)誤無(wú)法達(dá)成目標(biāo)，你會(huì)責(zé)備誰(shuí)?你好老板要求加班不能寫自己的小說(shuō)因?yàn)樘鞖獠缓貌荒苋ソ∩矸吭趺崔k
快速對(duì)策:承認(rèn)你沒(méi)有達(dá)成目標(biāo)。當(dāng)你承擔(dān)責(zé)任時(shí)，你會(huì)知道你可以控制和實(shí)現(xiàn)你的目標(biāo)。
5.聽(tīng)那些讓你沮喪的人。
當(dāng)你努力達(dá)到目標(biāo)，尤其是那種生活中相對(duì)宏偉的目標(biāo)時(shí)，其他人會(huì)提出懷疑并讓你沮喪。這有很多原因。關(guān)注、嫉妒、忽視等。別人判斷你不行，有多少目標(biāo)就放棄了?
快速對(duì)策:這很簡(jiǎn)單。只要明確目標(biāo)，就忽略反對(duì)者�？梢钥紤]他們的意見(jiàn)，最后的決定是自己做的。
6.開始太多的計(jì)劃。
我剛剛開始。這聽(tīng)起來(lái)很好，但是在你開始很多事情的時(shí)候，你不能完成這么多事情。這通常是因?yàn)槲覀兒ε逻z漏什么，或者想成為有很多想法的人。
快速對(duì)策:明確你的時(shí)間有限，不能完成一切。如果你想避免遺漏，你必須明白如果你不完成這些東西，你會(huì)錯(cuò)過(guò)所有完成你目前計(jì)劃的機(jī)會(huì)。
7.負(fù)面。
如果你認(rèn)為你不會(huì)成功，那么你很可能不會(huì)成功。如果你不相信你能達(dá)成目標(biāo)，你就會(huì)失敗。這是你輕易放棄的時(shí)候注定的。如果你是積極的，那么當(dāng)?shù)挚沽蛦?wèn)題出現(xiàn)時(shí)，你就會(huì)專注于解決問(wèn)題，因?yàn)槟阆嘈乓欢〞?huì)有辦法。如果你覺(jué)得自己的生命不好，請(qǐng)看這篇文章。
快速對(duì)策:想象一下，積極和消極都有成功的可能性，如果有相等的概率的話，什么樣的信念幸福的人生呢浪費(fèi)心思投訴，最好用于學(xué)習(xí)。
8.自私。
有些人認(rèn)為幫助別人是愚蠢的。他們只是要求不給予。他們忽視時(shí)間、金錢和知識(shí)，只關(guān)心哪里便宜。很多宏偉的目標(biāo)需要?jiǎng)e人的幫助，但只知道索賠而不知道貢獻(xiàn)的人很難做到。
快速對(duì)策:首先為他人考慮。我經(jīng)常想為別人做貢獻(xiàn)。
9.周圍是沒(méi)有實(shí)現(xiàn)目標(biāo)的人。
人類聚集在一起。這可能不適合所有人，但多數(shù)情況下，我們和周圍的人的做法基本相同。這是因?yàn)槲覀冇泻軓?qiáng)的歸屬感，想被別人接受。
快速對(duì)策:與經(jīng)常實(shí)現(xiàn)自己目標(biāo)的人交朋友。
10.看電視時(shí)間過(guò)長(zhǎng)。
并非所有的電視節(jié)目都不好，但是看電視的時(shí)間太長(zhǎng)，就會(huì)停滯不前，離目標(biāo)越來(lái)越遠(yuǎn)�，F(xiàn)代社會(huì)的電視節(jié)目很有魅力。包括所有的興趣愛(ài)好，節(jié)目越來(lái)越精彩。經(jīng)�？措娨暤娜送_(dá)不到目標(biāo)，或者因?yàn)楦緵](méi)有目標(biāo)，所以經(jīng)�？措娨暟伞�
