求職財(cái)務(wù)的優(yōu)秀簡(jiǎn)歷模板分享
已取得初級(jí)會(huì)計(jì)師證書
求職意向 財(cái)務(wù)
教育背景
XXXXXX大學(xué) 會(huì)計(jì)學(xué)(注冊(cè)會(huì)計(jì)師專門化) 本科 GPA 3.26/4
財(cái)務(wù)管理...
已取得初級(jí)會(huì)計(jì)師證書
求職意向 財(cái)務(wù)
教育背景
XXXXXX大學(xué) 會(huì)計(jì)學(xué)(注冊(cè)會(huì)計(jì)師專門化) 本科 GPA 3.26/4
財(cái)務(wù)管理...
寫簡(jiǎn)歷應(yīng)注意避免以下幾點(diǎn):
1、忌長(zhǎng)句:沒有人愿意看太冗長(zhǎng)的句子,而且切記YRIS(Your resume is scanned,not read)原則,雇主只是在掃描您的簡(jiǎn)歷。
2、忌縮寫...
知名國(guó)際企業(yè)錄用人才的程序嚴(yán)格,大多數(shù)人都是以一份中英文簡(jiǎn)歷開始塑造他在公司的形象。而對(duì)于大型跨國(guó)企業(yè),英文簡(jiǎn)歷(resume)的制作尤為重要,它可能決定求職者能否進(jìn)入...
作為一名HR,我常常感嘆每年被廢棄的簡(jiǎn)歷實(shí)在是驚人,生活中也經(jīng)常有朋友來信向我討教怎樣的簡(jiǎn)歷才能換來一次面試,這其中不乏馳騁職場(chǎng)多年的老將。簡(jiǎn)歷的制作和精準(zhǔn)投放,...
你做出了跳槽的決定,或者做好的換工作的前期準(zhǔn)備,并完成了對(duì)目標(biāo)公司的背景調(diào)查,這個(gè)時(shí)候,你就可以著手簡(jiǎn)歷的投遞工作了。
簡(jiǎn)歷投遞是有很多“潛規(guī)則”...
經(jīng)常刷新簡(jiǎn)歷
當(dāng)人事經(jīng)理搜索人才時(shí),符合條件的簡(jiǎn)歷是按刷新的時(shí)間順序排列,而一般只會(huì)看前面一兩頁。很多求職者其實(shí)并不知道刷新簡(jiǎn)歷可以獲得更多求職機(jī)會(huì)。因此每...
招聘高峰也一波接著一波到來。記者近日注意到,除了參加傳統(tǒng)的招聘會(huì)和在招聘網(wǎng)站發(fā)布招聘信息,不少企業(yè)這幾年還選擇在微博上發(fā)布招聘信息,要求求職者直接回復(fù)140字以內(nèi)的...
簡(jiǎn)歷,顧名思義是簡(jiǎn)練的經(jīng)歷,簡(jiǎn)歷要主題鮮明,中心突出、布局合理、層次分明、揚(yáng)長(zhǎng)避短,言簡(jiǎn)意賅。專家教你如何讓簡(jiǎn)歷別具一格搶眼球?
瘦身又搶眼的簡(jiǎn)歷制作技巧...
一份得體的求職簡(jiǎn)歷無疑是求職者找到理想工作的第一塊“敲門磚”。記者采訪了解到,為了能在“海量”簡(jiǎn)歷中脫穎而出,部分求職者青睞選擇“代寫簡(jiǎn)...
網(wǎng)申的個(gè)人信息達(dá)不到企業(yè)預(yù)設(shè)標(biāo)準(zhǔn),你就得提前對(duì)名企說拜拜,連進(jìn)入筆試的機(jī)會(huì)都沒有,因此可以說網(wǎng)申就類似于“海選”,是最為殘酷的一關(guān)。這里就請(qǐng)幾位通過網(wǎng)...
“女怕嫁錯(cuò)郎,男怕嫁錯(cuò)郎”很多選錯(cuò)了專業(yè)的人,都希望在求職的時(shí)候有一次重新選擇的機(jī)會(huì)?墒“隔行如隔山”首先讓人苦惱的,就是簡(jiǎn)歷的撰寫。一份...
一份好的簡(jiǎn)歷,如同求職的一個(gè)敲門磚。不少面臨就業(yè)的大學(xué)生都有這樣的疑惑,究竟如何制作簡(jiǎn)歷,才能入得HR的法眼?日前由新華網(wǎng)人才頻道與英才網(wǎng)聯(lián)共同舉辦的“最美就...
(1)簡(jiǎn)歷要與大公司沾邊
當(dāng)人事經(jīng)理搜索人才時(shí),一般會(huì)以關(guān)鍵字“知名企業(yè)名稱+職位名稱”,比如消費(fèi)品行業(yè)可能喜歡可口可樂及寶潔的人,人事經(jīng)理會(huì)這樣搜...
在寫作簡(jiǎn)歷時(shí),要時(shí)刻記住你是在一個(gè)商業(yè)環(huán)境中推銷自己,盡量使用適合這種環(huán)境的語言,尤其是在對(duì)你的工作業(yè)績(jī)和成就進(jìn)行說明的時(shí)候。那么,什么樣的語言是商業(yè)語言呢?簡(jiǎn)...
又到了畢業(yè)生找工作的季節(jié),不少人發(fā)愁一份簡(jiǎn)歷應(yīng)該多長(zhǎng)才合適。全球規(guī)模最大的金融專業(yè)招聘顧問公司羅伯特哈夫近日在港公布一份調(diào)查結(jié)果,并建議應(yīng)聘者的履歷長(zhǎng)度最好在兩...
從9月中下旬起,企業(yè)開始陸續(xù)進(jìn)校園進(jìn)行宣講,2013屆畢業(yè)生將迎來第一個(gè)就業(yè)小高峰。準(zhǔn)備一份漂亮的簡(jiǎn)歷是叩開企業(yè)大門的第一步。記者采訪了幾位人事經(jīng)理,他們總結(jié)了幾種容...
互聯(lián)網(wǎng)給我們帶來了諸多便利,在求職上也是如此,許多求職者已經(jīng)習(xí)慣到專業(yè)的招聘網(wǎng)站(如聯(lián)英人才網(wǎng))上求職,這樣不僅更方便,節(jié)約時(shí)間,也能更有效的找到一份滿意的工作...
求職的大學(xué)生中,有手里拿糖葫蘆在吃的,有連簡(jiǎn)歷都沒帶的,更夸張的還有自己留在家玩電腦,派父母頂著寒風(fēng)出來代找工作的。90后的哥啊妹兒啊,你確定真的是來找工作,不是...
在寫求職信之前,你一定很想知道,HR到底會(huì)不會(huì)看你的求職信?
絕大多數(shù)HR受訪者都表示,求職信對(duì)于他們來說是“可看可不看”的。來自某民企的HRSusan就說:...
一、簡(jiǎn)歷的關(guān)鍵點(diǎn)
簡(jiǎn)歷最重要的是要有針對(duì)性。
這個(gè)針對(duì)性有兩層含義:一是簡(jiǎn)歷要針對(duì)你所應(yīng)聘的公司和職位;二是你的簡(jiǎn)歷要針對(duì)你自己,寫出自己在大學(xué)的亮點(diǎn)。...
制作求職博客,除了基本的技巧之外,還有什么注意事項(xiàng)?下面的四大禁忌是制作求職博客的人員所必需注意的:
切忌信息失實(shí):求職博客和簡(jiǎn)歷一樣,最忌諱提供的信息失真...
作為一名HR,我常常感嘆每年被廢棄的簡(jiǎn)歷實(shí)在是驚人,生活中也經(jīng)常有朋友來信向我討教怎樣的簡(jiǎn)歷才能換來一次面試,這其中不乏馳騁職場(chǎng)多年的老將。簡(jiǎn)歷的制作和精準(zhǔn)投放,...
劉從新是名90后,湖南工業(yè)大學(xué)機(jī)械工程學(xué)院工業(yè)藝術(shù)類2010級(jí)本科生。剛邁入大四的時(shí)候,他在各大招聘網(wǎng)站廣投電子簡(jiǎn)歷,也有收到來自北京、深圳一些企業(yè)的招聘電話,不過他...
印刷精美、價(jià)格較貴的“豪華”簡(jiǎn)歷曾經(jīng)風(fēng)靡一時(shí),而如今的求職市場(chǎng)上,這種“豪華”簡(jiǎn)歷卻難覓蹤影,簡(jiǎn)單、樸素、經(jīng)濟(jì)實(shí)惠的簡(jiǎn)歷已成為大學(xué)生求職的首...
求職者甲:“投多少份簡(jiǎn)歷了?”
求職者乙:“加上求職網(wǎng)站自動(dòng)生成的估計(jì)怎么也有二三十份了。”
臨近十月下旬,2014年的應(yīng)屆畢業(yè)生們紛紛...
前幾天,我在微博上發(fā)了條消息,想招個(gè)認(rèn)真負(fù)責(zé)、細(xì)心踏實(shí)的實(shí)習(xí)生?墒俏沂盏降暮(jiǎn)歷,每個(gè)人都說自己踏實(shí)靠譜,但沒有一個(gè)人投簡(jiǎn)歷的時(shí)候愿意在郵件的正文部分寫幾句話,...
求職意向
“優(yōu)秀簡(jiǎn)歷,是讓招聘方做判斷題,而不是選擇題。簡(jiǎn)歷不在于告訴對(duì)方你是誰,而是你把自己說成恰好是對(duì)方心目中的那個(gè)人。”
不寫求職意向...
元宵節(jié)將近,中國(guó)傳統(tǒng)意義上過完年的日子,但今年的應(yīng)屆生們卻還在趕著這最后一日前走親戚,只是走親戚又多了一件“禮物”,帶著簡(jiǎn)歷“求關(guān)照”。一些...
春節(jié)長(zhǎng)假結(jié)束后,不少求職者將進(jìn)入人才市場(chǎng)覓職,而向用人單位遞交簡(jiǎn)歷是重要一環(huán)節(jié)。一些人將簡(jiǎn)歷寫得很長(zhǎng)很繁瑣,幾乎面面俱到,以為這樣就能引起用人單位的重視。而城關(guān)...
求職擇業(yè)有時(shí)要制作個(gè)人簡(jiǎn)歷,有的人為了給用人單位一個(gè)與眾不同的印象,把求職簡(jiǎn)歷制作得十分華貴,內(nèi)容也十分完備與周詳,結(jié)果形成一種攀比,簡(jiǎn)歷制作成本不斷攀升。又加...
哪些崗位最缺人?大學(xué)生找工作,怎樣才能“一擊即中”?有多次跳槽經(jīng)歷的求職者,還會(huì)受用人單位待見嗎?昨天,河南省人才交流中心主任劉文海帶領(lǐng)省人才專家團(tuán),...
人群熙攘的招聘大廳里,記者不難發(fā)現(xiàn)兩手空空的求職者。被招聘單位問及是否前來求職時(shí),馬先生不置可否,接過手中的招聘啟事就走了。“我就是想隨便過來看看,沒啥固定方...
據(jù)報(bào)道,節(jié)后廈門市首個(gè)企業(yè)用工和個(gè)人求職高峰15日出現(xiàn),640家企業(yè)涌入人才市場(chǎng)招聘,上萬人進(jìn)場(chǎng)求職。但現(xiàn)場(chǎng),一些應(yīng)屆生拿著簡(jiǎn)歷一通亂投,有的甚至簡(jiǎn)歷都沒準(zhǔn)備,純屬來...
寫完簡(jiǎn)歷之后,接下來就該進(jìn)入投遞簡(jiǎn)歷的環(huán)節(jié);蛟S有人會(huì)覺得,這一環(huán)節(jié)完全由HR掌控,簡(jiǎn)歷投出之后,看不看那都是HR的事,求職者只能聽天由命了?墒聦(shí)情況并非如此,求...
“沒有最難,只有更難”——用在一年一度大學(xué)員就業(yè)季再貼切不過了。去年690萬應(yīng)屆生,今年720萬,怎么不讓大學(xué)生們壓力山大。如果問應(yīng)屆生此時(shí)的心態(tài)...