中華人民共和國建立初期，基本上采用新民主主義革命時期的管理體制，所有干部都由中共中央及各級黨委組織部門統(tǒng)一管理。1953年11月中共中央借鑒蘇聯(lián)干部管理的經(jīng)驗，作出了《關(guān)于加強(qiáng)干部管理工作的決定》，建立起在中共中央及各級黨委組織部門統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、統(tǒng)一管理下的分部。分級的管理體制。
中華人民共和國建立初期，基本上采用新民主主義革命時期的管理體制，所有干部都由中共中央及各級黨委組織部門統(tǒng)一管理。1953年11月中共中央借鑒蘇聯(lián)干部管理的經(jīng)驗，作出了《關(guān)于加強(qiáng)干部管理工作的決定》，建立起在中共中央及各級黨委組織部門統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、統(tǒng)一管理下的分部。分級的管理體制。
