首先我提出一個觀點:未來職業(yè)發(fā)展前景在前幾年(一般是3-5年)就已經(jīng)決定了。前幾年是關(guān)鍵時期,我稱之為混沌期。
混亂時期從第一份工作開始,但結(jié)束時沒有明確的時間定義,因為這完全取決于個人的素質(zhì)和對機會的掌握。亂世最大的特點就是起點和終點的狀態(tài),也就是你所掌握的知識、思維、資源、人脈是否能讓你獨立,是否能在不依賴招聘網(wǎng)站的情況下找到新的工作,是否在行業(yè)內(nèi)形成了一定的口碑,是否對未來有可執(zhí)行的規(guī)劃(注意,不是幻想,是可執(zhí)行的)。
混沌期的長短取決于很多因素,我認為個人能力第一,運氣第二。想要快速成長,必須縮短成長周期,但起點和終點的狀態(tài)不會改變。就像跑馬拉松一樣。起跑姿勢和結(jié)束姿勢不能改變,但可以提高跑步速度。另外,不要想著走捷徑,因為你會被發(fā)現(xiàn),被暴露,而且……你會有罪惡感。
現(xiàn)在輸入文本。
……………..
1.個人能力。
個人能力永遠是你事業(yè)成長的殺手锏。個人能力分為專業(yè)能力和社會能力。
A.專業(yè)能力:
也就是你目前工作所需要的技能。這叫“硬實力”。比如前臺工作快,不馬虎,隨意,周到,合理就是專業(yè)能力;銷售工作,良好的溝通能力,會根據(jù)機會行事,堅定的意志,靈活的銷售套路,為不同的客戶是專業(yè)能力;策劃的作品對市場有敏銳的洞察力,能快速了解不熟悉的行業(yè),不用過多解釋就能了解客戶的需求,做出漂亮的PPT,能夠自信的站在舞臺上。這是專業(yè)能力...
不同的崗位必須有具體的職業(yè)能力要求,這是最基本也是最重要的培養(yǎng)。作為職場新人,前幾年的所有精力都應該投入到這些“硬實力”的培養(yǎng)上。因為第一,一個人二十多歲的時候,是一個人學習的最好時機。這時,他可以很快學會東西。30歲上去,身體機能開始衰退。你會發(fā)現(xiàn)很多晚上睡不著,看不了很多書,反應沒有以前快,12點就想睡覺。這個時候?qū)W東西就變得相對困難了。第二,三十多歲以后,你的人生開始進入一個全新的階段,你的精力開始被家庭、社會、事業(yè)、健康等分散。很難專注于一件事。所以,如果你這幾年比較年輕,那就趕緊培養(yǎng)自己的專業(yè)能力,以后受益無窮。
那么如何快速培養(yǎng)自己的專業(yè)能力呢?我的答案是選擇一個“榜樣”,用毅力去模仿和超越。
是的,模仿是提高專業(yè)能力最快的方法。
第一次不知道怎么給客戶打電話的時候,去看看有經(jīng)驗的同事是怎么開始和結(jié)束的;不知道怎么寫PPT的時候,看看公司公盤里的計劃書,了解一下別人的思維結(jié)構(gòu),甚至設(shè)計布局;當你不知道出去跑客戶要注意什么禮儀的時候,跟著有經(jīng)驗的前輩走,看他怎么招呼客戶;當你不知道怎么發(fā)郵件的時候,去看看大家的郵件是怎么開始、狀態(tài)、結(jié)束的。
當你感到迷茫的時候,找一個標桿人物去模仿,可以幫助你快速建立對工作的系統(tǒng)認識。這個性格一定和你的工作職責有關(guān)。最合適的人選是你的頂頭上司,其次是比你高1-2級的同部門同事。他必須有過硬的專業(yè)實力,這就需要你在日常工作中觀察,要有耐心,愿意教你(這真的是必然的)。如果你遇到一個不耐煩但專業(yè)實力很強的人,建議你隨身帶個筆記本,抓住一切機會和他接觸,作為寶貴的學習經(jīng)驗,記錄下自己的錯誤和蠢話,以及如果你是對方會怎么做,拿出來在腦子里一遍又一遍的讀。而且如果你在一家公司找不到這樣的標桿,相信我,你會學得很痛苦。這無疑延長了你走出混亂的時間。
b:社交能力。
很多新人往往會忽略這一點,但這也很重要,F(xiàn)在是一個圈子社會,利益相同,背景相同的人會在同一個圈子里開開心心的玩,所以口碑尤為關(guān)鍵。在你的職業(yè)生涯剛開始的時候,你要有意識的開始培養(yǎng)自己的社交圈,建立自己的人脈,多和比你資深的業(yè)內(nèi)人士交朋友。他們現(xiàn)在大概不會看不起你,也不會和你分享什么有價值的意見。
但你可以給他們留下印象,這是你的目的,也是你打入圈子的第一步。
這并不是說你要像一只交際花,每天應付不同的場合,和不同的人談笑風生。你沒那么多時間,記得嗎?你要培養(yǎng)自己的專業(yè)能力。
你需要有目的的社交,你需要和將來能幫助你工作發(fā)展的人交朋友。他們是誰?
1.HR/獵頭公司;
2.同行業(yè)其他公司和你水平差不多,或者比你高一點;
第一種人是你未來事業(yè)的橋梁。他們會給你帶來源源不斷的新工作機會;第二種人是你交流工作經(jīng)驗的好幫手。他們會給你帶來有用的工作技能/知識/甚至八卦(八卦在職場中同樣重要)。當然,相應的,你也需要給他們一切,這樣你們的交流才會平等。
可能有人會說你太功利了。我不同意。既然這篇文章講的是“如何快速成長”,這個目的就很功利,所以一定要用功利的方式去實現(xiàn)。
回到剛才的話題,如何接觸到這些人?兩種方式:
1.更新你的專業(yè)社交檔案,保持活躍。目前,專業(yè)社交網(wǎng)絡(luò)是最重要的就業(yè)途徑之一。這幾年,我從來沒有在招聘網(wǎng)站上找過工作。相反,HR/獵頭會在Linkedin/Pulse平臺主動聯(lián)系你。你要做的就是增加他們找到你的概率。參加以上話題討論和不同公司間的小組活動。甚至可以更新文章,發(fā)表對行業(yè)的看法。即使你現(xiàn)在是一個新手,這樣做也會提高你對其他人的Feeds流的接觸。增加曝光率意味著你被別人發(fā)現(xiàn)的機會增加。
2.選擇性參加行業(yè)組織舉辦的線下研討會。我相信每個行業(yè)都必須有自己的研討會/沙龍/聚會,這是你聯(lián)系行業(yè)內(nèi)同事的最好時機。一般這些活動都有相應的組織者。以廣告業(yè)為例。知名廣告垂直網(wǎng)站和公司會不定期舉辦一些這樣的活動,促進業(yè)內(nèi)人士的交流。不要覺得聽起來很高。職場新手不能去。相反,去參加這些活動的大多是你這種水平的人。在這里很容易找到歸屬感。多和他們交流,換對方的名片,加個微信,問候?qū)Ψ降墓厩闆r,就很容易找到機會。但是要記住,這些活動你不一定都要參加,要有選擇的選擇,根據(jù)主辦方的口碑、人數(shù)、活動的主題逐一篩選。主辦方名氣大,人數(shù)多,活動主題與你目前的工作密切相關(guān),可以考慮去。記住,你去是有目的的,不是喝酒,玩骰子,po,交朋友。
在這里,我們來談談社會過程中的態(tài)度。是的,你的姿勢決定了你能獲得的知識。作為職場新手,謙虛友好會大大增強對方和你見面交流的欲望。記住你是來學習的。既然在學習,降低姿勢最有效率。就算是裝,也要裝的體面。不要瞧不起人,以為“他只是某某”,即使是,也與你無關(guān)。相反,擺正自己的位置,會讓你事半功倍。你需要做的是不受干擾的快速成長。
2.機會,還是運氣。
個人能力是縮短職場混亂期的殺手锏,但凡事講究天時地利人和。主觀能動性固然重要,但客觀機會同樣重要。那么如何抓住機會呢?今天我來講一件事:
你要像情報人員一樣密切關(guān)注行業(yè)信息,機會往往隱藏在這些信息中。
你需要專注于提高個人能力,但你不應該只專注于自己的土地,還應該看看外面更廣闊的世界正在做什么。我在事業(yè)初期養(yǎng)成了一個習慣。經(jīng)常瀏覽新聞網(wǎng)站和行業(yè)前沿報道,保持敏銳的信息感。這給我?guī)砹撕芏嗪锰帯?br />
首先我會清楚的知道這個行業(yè)未來3-5年的發(fā)展方向是什么,這和我未來的職業(yè)規(guī)劃息息相關(guān)。當我發(fā)現(xiàn)自己的工作是在一個夕陽行業(yè),我會毫不猶豫的改變方向,不會在已經(jīng)開始走下坡路的領(lǐng)域浪費太多時間。
其次,可以窺見宏觀發(fā)展變化規(guī)律,找到新的突破點。比如“大眾創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新”的口號席卷全國的時候,無數(shù)有激情有夢想的人投身到創(chuàng)業(yè)的浪潮中。廣告業(yè)也不例外。從最初的O2O、P2P、無人機、VR、直播,風險投資領(lǐng)域的流行概念都被廣告主一個個復制到他們的作品中。但隨著這些概念一個個從巔峰走向冷點,背后的真相也慢慢顯露出來:互聯(lián)網(wǎng)不是生產(chǎn)工具,而是基礎(chǔ)設(shè)施。它不是創(chuàng)造力的靈丹妙藥,而是創(chuàng)造力的催化劑。在這種情況下,與其專注于如何用市場上流行的概念給自己鍍金,不如先專注于最原始的心智觀念,再去思考如何利用技術(shù)提升創(chuàng)意的表現(xiàn)力。
最后,所有這些信息都可以變成你的“關(guān)于工作社會的信息對話”。有了以上提到的社交技巧,這些談話會在短時間內(nèi)迅速為你建立起“敏感信息,四通八達”的個人品牌形象。一旦這個形象建立起來,你就可以變被動為主動,無數(shù)人愿意和你做朋友。這樣一來,你的個人道歉開始逐漸建立,你依然保持著謙遜友好的態(tài)度,剩下的只需要給時間。
做到了這一步,你覺得你的機會會更少嗎?
以上是我個人的經(jīng)歷和想法。在混亂時期,我也經(jīng)歷了很長一段時間的迷茫,一度羨慕那些成長迅速的同齡人。但是今天回想起來,至少我認識的快速成長的人沒有一個走捷徑的。相反,他們高效地將時間分配到“正確”的事情上,專注于提高個人能力和建立個人網(wǎng)絡(luò)。只有這樣的人才能經(jīng)得起考驗和折磨,機會只會青睞這樣的人。
還是那句話,腳踏實地的人成長最快。