什么是穩(wěn)固的立足點？這意味著你不必擔心在企業(yè)內部工作。你可以穩(wěn)步而認真地工作。你可以努力工作。你不必擔心今天表現(xiàn)不好，明天被解雇。今天你也不用擔心在企業(yè)內部說錯什么。企業(yè)內部的領導者將采取自己的行動。坦率地說，你在企業(yè)中有一席之地。你不必因為一些小事而擔心企業(yè)內部的長期發(fā)展概率和可能性。
我們應該怎么做才能在企業(yè)中站穩(wěn)腳跟？事實上，最重要的是盡可能提高自己的工作能力，盡可能提高自己在企業(yè)中的地位。如果你仔細觀察，你會發(fā)現(xiàn)那些部門經理和企業(yè)中高層管理人員通常會簽訂相當長一段時間的合同。例如，如果一個人想辭職，他需要提前六個月到一年提出。為什么？因為他們在企業(yè)中有穩(wěn)固的立足點，他們對企業(yè)來說非常重要，如果他們不在那里，就會導致企業(yè)內部的一些業(yè)務無法得到有效實施，所以如果你能站得更高，你就能站得更穩(wěn)。
要從具體的角度理解，為了加強你的工作能力，有兩點最重要。首先，你必須在平時盡可能多地與每個人互動和交流，以便獲得他人工作技能的傳承。第二，平時工作一段時間后，必須定期總結。只有不斷總結，保留好的，拋棄壞的，你才能在不斷的循環(huán)總結過程中擁有越來越多的優(yōu)勢，甚至只有一天擁有優(yōu)勢。
