交流中，實踐團成員針對當(dāng)前煤礦的雙碳相關(guān)的技術(shù)發(fā)展、企業(yè)管理和學(xué)生發(fā)展三個方面進(jìn)行了咨詢。礦方表示如今煤礦產(chǎn)業(yè)的技術(shù)發(fā)展和企業(yè)管理都取的了極大的進(jìn)步。在碳排放方面，首先排放來源大幅減少，取消了鍋爐燃燒同時部分車輛引進(jìn)新能源技術(shù)。其次隨著工藝的越發(fā)穩(wěn)定對于碳排放的中和能力也在穩(wěn)步提升。在企業(yè)管理方面，濟寧二號煤礦也達(dá)成了十幾年來無一起傷亡事故的成就，這離不開多年來的隱患排查處理機制以及對礦工的安全教育與培訓(xùn)。除此之外在學(xué)生發(fā)展方面，管理人員也談到了學(xué)歷，入黨等方面對以后工作的影響。談到對大學(xué)生的期望，希望大學(xué)生能好好學(xué)習(xí)專業(yè)課知識，鍛煉理論運用于實際的能力，同時在大學(xué)生涯中能夠不斷學(xué)習(xí)新的技術(shù)工具，成為全方位發(fā)展人才。
此次采訪，使團隊成員對煤礦的現(xiàn)狀有了更深一步的了解，對煤礦企業(yè)雙碳政策的實行也有了更清楚的認(rèn)識，同時也為即將步入社會的實踐隊員提供了參考意見。團隊成員朱毅涵說：“通過這次座談會，我們對于煤礦行業(yè)的現(xiàn)狀和雙碳政策有了更深入的了解，同時我們將把所學(xué)的知識與經(jīng)驗運用于實踐，致力于推動煤礦產(chǎn)業(yè)的可持續(xù)發(fā)展和低碳轉(zhuǎn)型。”
